Als unser Abenteuer begann waren wir nur zu zwölft. Das war im Jahr 1981. Damals drehte sich bei Outdoor alles um unerschrockene Entdecker. Wir aber wollten einfach nur unsere Haustür auf machen und Spaß haben. Und wir wollten alle Menschen mit uns ins Freie bringen um die Welt zu erleben.
Und so haben wir angefangen hochwertige Produkte herzustellen, die man sich auch leisten kann. Kleidung, die sie nach draußen treibt um die frische Luft zu genießen, ohne dass man sich Sorgen um die Kosten machen muss. Das ist uns immer noch das Wichtigste.
Und wir tun das auch immer noch. Überlegen uns immer noch neue Möglichkeiten den Menschen zu helfen. Sind immer noch von der weiten Welt inspiriert. Hängen noch immer an der Haustür rum, wenn Sie uns brauchen.
Und für Wanderer, Spaziergänger und Radler ist es auch immer noch das was zählt. Für die Camper und Gärtner, die täglichen Pendler und Gassi-Geher, für Reiter und multitaskende Mütter, für Picknicker und Rucksacktouristen, für Ball spielende Kinder und Väter im Stadion. Für Pilzsammler und Strandläufer. Für Kinder die gerne in Pfützen springen und auch sonst alle anderen denen wir geholfen haben ihr eigenes Abenteuer zu beginnen.
Zuerst waren wir 12. Jetzt sind wir Millionen.
Die Regatta-Gruppe ist ein Familienunternehmen, dessen Werte stark angenommen und vertreten werden.
Wir sind fest davon überzeugt, dass Ehrlichkeit, Höflichkeit und Respekt bei all unseren Entscheidungen von maßgebender Bedeutung sind - mit Kunden, Kollegen und Mitarbeitern in unseren Fabriken.
Wir haben das Honesty Projekt ins Leben gerufen, um uns auf die Entwicklung hochwertiger Produkte zu konzentrieren. All unsere Produkte sind sorgfältig für die Natur und Umwelt entwickelt wurden, und verbessertn so hoffentlich das Leben all derer, die mit unserem Unternehmen in Kontakt kommen. Wir sind noch nicht perfekt, aber voll darauf bestrebt uns bei jedem Schritt und in allem, was wir tun, auf Ehrlichkeit und Transparenz zu verpflichten.
Seit 2012 sind wir Mitglied der Ethical Trade Initiative. Die ETI bringt Marken, Einzelhändler, Zulieferer, Gewerkschaften und NGOs zusammen, um weltweit die Bedingungen für Arbeitnehmer zu verbessern. Seit Mai 2017 halten wir die Einstufung „Achiever“ nach ETI-Standards aufrecht und unterstreichen damit unsere Fortschritte in der ETI-Landschaft. Dies spiegelt die Veränderungen und erstaunliche Arbeit wider, die wir in unseren Fabriken verrichten. Der ETI-Basiscode ist der Standard, den wir in unserer gesamten Lieferkette einhalten möchten. Wir sind wirklich stolz auf unsere langfristigen Verpflichtungen unseren Lieferanten gegenüber. 50% der Lieferanten innerhalb der Gruppe arbeiten seit über 5 Jahren mit uns, und 35% seit über 10 Jahren. Konzernweit haben wir über 116 Fabriken überprüft, um sicherzustellen, dass 40.000 Arbeitnehmer in 9 Ländern vom ETI-Basiscode erfasst werden.
Unser RHEP-Projekt befasst sich mit der Lehre und Förderung von Gesundheit, Hygiene und Ernährung besonders von Frauen. Bisher haben wir über 10.000 Mitarbeiterinnen in 6 Fabriken erreicht, die wiederum ihre Nachbarn, Familien und Freunde unterweisen können. Wir bauen hierzu ein System von Peer Educator. Wir unterweisen Arbeiterinnen, die dann selbst zu Gesundheitserziehern für Ihre Umwelt werden und Ihr Wissen weitergeben.
Seit über 10 Jahren finanzieren wir in unserer Bekleidunsfabrik eine Grundschule für 262 behinderte und benachteiligte Kinder im Alter von 4 bis 14 Jahren. Nachdem wir notwendige Renovierungsarbeiten an dem Gebäude durchgeführt und einen neuen Sinnesraum eingerichtet haben, konzentrieren wir uns nun auf Alphabetisierung und eine gut bestückte Bücherei. Wir hoffen in der Zukunft eine reisende Bücherei aufbauen zu können, um noch mehr Gemeinschaften zu erreichen. Wir bieten zudem den örtlichen Lehrern die notwendigen Ausbildung, um den Kindern eine erstklassige Erfahrung zu vermitteln. Wir sind stolz auf die positive Auswirkung die wir auf bisher über 3000 Familien hatten.
Es ist wichtig, die Auswirkungen unserer Aktivitäten auf unsere Umwelt zu verstehen. Es ist wichtig, unsere schädlichen Auswirkungen nach Möglichkeit zu reduzieren. Wir haben deshalb einen detaillierten Geschäftsplan mit spezifischen Terminen und Zielen. Dazu gehören die Reduzierung der CO2-Emissionen, die Verringerung des Wasserverbrauchs, Abfall- und Chemikalienmanagement sowie der Einsatz, wo möglich, von umweltverträglicher Verpackung und Komponenten. Wir sind 100%ig konform mit allen europäischen Gesetzen in Bezug auf verbotene Substanzen und streben außerdem eine Reduzierung der PFC-Werte bis 2020 an.
Die Regatta-Gruppe sponsert seit 2011 das alle zwei Jahre stattfindende Manchester International Festival (MIF) und ist regelmäßiger Unterstützer des Royal Exchange Theatre.